为全面规范实习生管理工作，压实班主任育人与管理责任，保障学生实习安全有序推进，全力助推毕业生高质量充分就业，数字经济学院于5月13日召开全体班主任工作会议。会议由学院院长秦合岗主持，党总支书记刘兆坤、副院长李文娟、学工办主任葛秀丽及全体班主任参加。

会上，秦合岗院长围绕实习安全、过程监管、责任落实三大核心作重点部署。他强调，实习是人才培养的关键环节，安全是实习工作的底线。全体班主任要提高政治站位，强化责任担当，常态化开展实习安全提醒，实时掌握学生实习动态，对实习过程中的风险隐患做到早发现、早处置，切实守护学生人身安全与合法权益。同时，要加强与学生、企业、家长的多方沟通，做好实习动态跟踪服务，确保实习管理全覆盖、无死角。

刘兆坤书记聚焦学生在校档案规范化管理提出明确要求。他指出，学生在校档案是记录个人成长轨迹、学业表现及综合素质发展的原始凭证，具有不可替代的权威性和凭证作用。全体班主任要严格按照档案整理标准，细致做好材料收集、审核、归档与保管工作，确保材料完整准确、可查可溯，以高标准档案管理为学生就业、升学及学院人才培养提供坚实支撑。

李文娟副院长就实习生主题班会教育、创新创业大赛动员两项工作作出具体安排。她要求，班主任要定期组织线上线下实习主题班会，围绕职业素养、职场适应、权益保护、心理调适等内容开展专题教育，引导学生端正实习态度、提升职业能力。同时，要积极动员学生参与创新创业大赛，以赛促学、以赛促创，激发学生创新意识与创业潜能，丰富实习成果，拓宽就业发展路径。

葛秀丽主任就学籍异动规范管理作专项安排。她指出，学籍管理是维护教学秩序、保障教育公平的重要基础，班主任要严格执行学校规定，精准办理休学、复学、转专业等异动手续，做到政策清晰、流程规范、材料齐全、全程留痕，切实维护学生合法权益。

会议最后，秦合岗院长对全体班主任长期以来的辛勤付出与无私奉献表示衷心感谢。他鼓励大家坚守育人初心，凝聚工作合力，持续优化实习管理与就业服务，精准对接企业需求，拓宽就业渠道，强化就业指导，全力以赴提升学院就业率与就业质量，助力每一位学子实现高质量就业。

此次会议进一步明确了实习管理与就业工作的目标任务与工作重点，压实了班主任工作责任，为数字经济学院规范实习管理、强化安全教育、提升就业服务水平奠定了坚实基础。下一步，学院将以此次会议为契机，严抓工作落实，深化校企协同，全程跟踪护航学生实习就业，推动人才培养与社会需求精准对接，助力学生成长成才。