3月19日下午，人事处在615办公室召开树立和践行正确政绩观学习教育专题会，张之红处长主持会议，部门全体人员参会。
学习环节，张之红领学了《习近平关于树立和践行正确政绩观论述摘编》及《习近平总书记地方工作期间坚持正确政绩观生动实践》重点章节，明确“政绩为谁而树、树什么样的政绩、靠什么树政绩”的核心要义，深入领会“政绩观问题是一个根本性问题”的深刻内涵。
交流研讨环节，全体人员结合岗位实际发言。张之红首先结合人事工作全局作重点发言，她强调，人事工作要以正确政绩观为遵循，践行正确政绩观，就是要摒弃形式主义、官僚主义，把“为民造福”的理念融入选人用人、人才引育、服务师生的每一个环节。副处长王战谈到，践行正确政绩观，关键在实干、核心在实绩，将立足分管工作，在人事管理、职称评聘中坚持实绩导向，多做打基础、利长远的实事。副处长黄玉萍结合工资、绩效工作谈到，将坚守公平底线，精准落实教职工待遇，优化绩效分配机制，以务实作风守护教职工切身利益。部门全体人员一致表示，将把正确政绩观融入日常人事工作，把学习成果转化为履职尽责的实际行动。
此次专题学习研讨，进一步强化了人事处全体工作人员树立和践行正确政绩观的思想自觉和行动自觉。
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